广大朋友们，关于“集体合同订立程序”是由精品学习网论文频道小编特别编辑整理的，相信对需要各式各样的论文朋友有一定的帮助!
（1）企业职工一方与用人单位通过平等协商，拟定集体合同草案；
（2）集体合同草案提交职工代表大会或者全体职工讨论通过；
（3）将讨论通过的集体合同报送当地劳动行政部门；
（4）劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。
由此可见，履行报批程序是集体合同生效的前提条件，生效后的集体合同具有普遍的约束力，即使新入职的员工也同样适用。
集体合同订立程序就为朋友们整理到此，希望可以帮到朋友们！
相关推荐：传统文化对劳动保障法的限制
劳动保障论文：劳动争议仲裁时效到底有多长
相关推荐：
下一篇：劳动保障指导：试用期辞职工资
